• الرئيسية
• أخبار

أعلنت وزارة القوي العاملة أنه بلغ عدد المعينين بمديرية القوى العاملة بالقليوبية من خلال شهادات القيد "كعب العمل" المرتد لمكاتب التشغيل التابعة للمديرية 2401 معينا، ومنهم 39 من ذوي الاحتياجات الخاصة بمنشآت القطاع الخاص، من بين 7232 من راغبي العمل المسجلين بمكاتب التشغيل، إضافة إلى 279 فرصة عمل تم إتاحتها من خلال مكاتب التشغيل بالمديرية.

وتلقي محمد سعفان، وزير القوي العاملة، اليوم الأحد، تقريرا عن أن مديرية القليوبية قامت بإجراء قياس مستوى مهارة 2020 عاملا على المهن المختلفة، فضلا عن استخراج 1956 ترخيصا بمزاولة الحرفة على المهن المختلفة، وتوثيق 5 شهادات قياس مستوى مهارة للعمل بالخارج، و31 خطابا لمهن غير خاضعة للقياس والمزاولة وغير واردة بالقرارات الوزارية فى هذا الشأن، وذلك خلال سبتمبر 2019.

وقال فتحي دسوقي، مدير مديرية القليوبية، إنه فيما يخص مجال السفر للعمل بالخارج تم إصدار 129 تصريحًا لذلك من مكتب التصاريح بمديرية أمن القليوبية، منهم 32 مؤهلات عليا، و54 متوسطة، و5 فوق المتوسطة، و38 بدون مؤهل.

وأضاف في تصريحات صحفية، أنه فى مجال تشغيل ورعاية العمالة غير المنتظمة بلغ إجمالي المسجلين بالإدارة المختصة 16 ألفا و78 عاملا، وقد بلغ إجمالي ما تم صرفه لرعاية هذه الفئة مليون و507 آلاف جنيه، منها 184 ألفا و400 جنيه للمناسبات والأعياد، و23 ألف جنيه للرعاية الصحية والاجتماعية والمساعدات من "زواج وولادة وعمليات جراحية".

وأشار إلى أنه تم التفتيش على 494 منشأة فى مجال تفتيش العمل دوريا، وبلغت الحملات التفتيشية النهارية 34 حملة علي 50 منشأة، وبلغ عدد المحاضر ضد المنشآت المخالفة 363 محضرا.

كما تم إجراء التفتيش على 397 منشأة فى مجال السلامة والصحة المهنية، وبلغت المخالفات التي حرر لها محاضر 179 محضرًا، كما بلغت الشكاوى المقدمة لمكاتب علاقات العمل 167 شكوى، تم تسوية 19 شكوى وديا وإحالة 51 للقضاء، وحفظ 20 شكوى، ومازالت هناك 77 شكوى تحت البحث والدراسة.

وتابع: "في مجال المرأة والتفتيش على عمل الطفل، تم التفتيش على 36 منشأة، وجاءت 21 منشأة مستوفاة، وتم إنذار 15 منشأة مخالفة لقانون العمل والطفل في هذا المجال وتم تحرير 7 محاضر، وبلغ عدد الأطفال الذين شملهم التفتيش 50 طفلا، كما تم عقد 9 ندوات لتوعية العاملات في مجال تنظيم الأسرة.