خط أحمر
الإثنين، 27 يوليو 2026 02:24 صـ
خط أحمر

صوت ينور بالحقيقة

رئيس مجلس الإدارة محمد موسىنائب رئيس مجلس الإدارةهشام موسي

رئيس مجلس الإدارة محمد موسىنائب رئيس مجلس الإدارةهشام موسي

محافظات

القوى العاملة تنظم ندوة حول دور التدريب المهني في توفير فرص العمل بسوهاج

خط أحمر

نظمت مديرية القوي العاملة بمحافظة سوهاج بالتعاون مع مركز النيل للإعلام بالمحافظة ندوة توعية بأهمية التدريب المهني الذي تقدمه وزارة القوي العاملة في التشغيل وتوفير فرص العمل لخريجي الدورات التدريبية.
وقال الدكتور هشام أحمد أبوزيد مدير المديرية : إن الندوة استهدفت المتدربين في الدورات التدريبية الثلاثة المنعقدة حاليا بمركز التدريب المهني بحي الكوثر علي مهن الخياطة والتفصيل ، والمساحة ، والتبريد والتكييف.

وأشار مدير المديرية إلي تكليف محمد سعفان وزير القوي العاملة بضرورة توفير فرص عمل لخريجي الدورات التدريبية ومتابعة أحوالهم بعد التشغيل لضمان استقرار وضعهم الوظيفي وأيضا التشجيع علي مفهوم ريادة الأعمال ومساعدتهم في فتح مشروعات صغيرة لهم بعد اتمام التدريب .

وأضاف مدير المديرية أنه تم توفير كافة الأدوات اللازمة للتدريب ، والمواد الخام، والتأمين عليهم ضد إصابات العمل ، وتجهيز الورش بوسائل التكنولوجيا الحديثة من شاشات عرض متطورة وتابلت مزود بالانترنت فائق السرعة التي قامت بتوفيرها الوزارة بورش مراكز التدريب المهني بهدف ربط عملية التدريب المهني بتكنولوجيا المعلومات والاتصالات، مع التأكيد علي إتمام عملية التدريب وسط إجراءات احترازية مشددة من ارتداء الكمامات وتطهير وتعقيم الورش وتخفيض الكثافة العددية للمتدربين في كل دورة تدريبية.

من جانبها أشادت إيمان إمام مديرة مركز النيل للإعلام بمستوى الدورات التدريبية وجديتها والتجهيزات الحديثة الموجودة بالمركز في كافة الورش .

وفي السياق نفسه أشار هلال ذكي رئيس حي الكوثر إلي أن مركز التدريب المهني من الأماكن المهمة والحيوية بالحي والتي يتم توجيه الشباب والفتيات لها لاكتساب مهارات تدريبية مجانا تؤهلهم لسوق العمل في ظل المشروعات القومية الكبري ومشروعات حياة كريمة بمحافظة سوهاج للقضاء على البطالة .

يذكر أن دورتي الخياطة والتفصيل والتبريد والتكييف مدة كل دورة 200 ساعة تدريبية تشمل 80% عملي و20% نظري وفقاً للمنهج الذي أعدته الإدارة المركزية للتدريب المهني بالوزارة وأن دورة المساحة مدتها 100 ساعة تدريبية وفقا للمنهج.

وفي ختام الندوة تم الإجابة علي كافة تساؤلات المتدربين والتي كان أغلبها عن توفير فرص العمل بعد انتهاء التدريب ، أو المساعدة في التمويل لفتح مشروعات صغيرة خاصة بهم .

وأفاد مدير المديرية أنه تم تكليف مدير إدارة التدريب بإرسال كافة بيانات خريجي الدورات التدريبية بمراكز التدريب المهني الثلاثة ووحدة التدريب المتنقلة إلي وحدة التشغيل بالمديرية لعرض فرص العمل التي توفرها المديرية وأن للخريجين الأولوية في فرص العمل.

كما سيتم قبل انتهاء الدورات عقد ندوة مع مسئولي جهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر بسوهاج لشرح الخدمات التي يقدمها الجهاز وكيفية إقامة مشروع صغير بدءاً من تحديد المشروع وإجراءات ترخيصه وتمويله.

032b2cc936860b03048302d991c3498f.jpg
18e2999891374a475d0687ca9f989d83.jpg
30e62fddc14c05988b44e7c02788e187.jpg
62bf1edb36141f114521ec4bb4175579.jpg
8cda81fc7ad906927144235dda5fdf15.jpg
ae566253288191ce5d879e51dae1d8c3.jpg
fe5df232cafa4c4e0f1a0294418e5660.jpg
لقوي العاملة ندوة التدريب المهني خط أحمر
قضية رأي عامswifty
بنك مصر
بنك القاهرة